[ad_1]
\n<\/p>\n
Az Egyes\u00fclt \u00c1llamokban j\u00faliusban jelentett\u00e9k be, hogy v\u00e1ltoztatnak azon a harminc \u00e9ve ir\u00e1nyad\u00f3 politik\u00e1n, amely szerint a v\u00e1llalatok megfelel\u00e9si programj\u00e1t a versenyjogi szankci\u00f3k alkalmaz\u00e1sa kapcs\u00e1n nem lehet tekintetbe venni. A k\u00f6zelm\u00faltban t\u00f6bb \u00e1llamban \u2013 Ausztr\u00e1li\u00e1ban, D\u00e9l-Afrik\u00e1ban, Braz\u00edli\u00e1ban, Kanad\u00e1ban, Eur\u00f3p\u00e1n bel\u00fcl pedig az Egyes\u00fclt Kir\u00e1lys\u00e1gban, \u00cdrorsz\u00e1gban, Olaszorsz\u00e1gban \u00e9s D\u00e1ni\u00e1ban \u2013 is elkezdt\u00e9k a versenyhat\u00f3s\u00e1gok pozit\u00edvan \u00e9rt\u00e9kelni a megfelel\u00e9si programok alkalmaz\u00e1s\u00e1t, amelyek c\u00e9lja, hogy egy szervezet minden \u00fczleti tev\u00e9kenys\u00e9g\u00e9t a legszigor\u00fabb jogi \u00e9s etikai norm\u00e1k ment\u00e9n folytassa.<\/p>\n
Magyarorsz\u00e1gon a Gazdas\u00e1gi Versenyhivatal (GVH) 2017 v\u00e9ge \u00f3ta b\u00edrs\u00e1gcs\u00f6kkent\u0151 t\u00e9nyez\u0151nek tekinti a v\u00e1llalatok megfelel\u00e9si er\u0151fesz\u00edt\u00e9seit. Ha a c\u00e9gnek m\u00e1r van hat\u00e9kony programja, \u00e9s a jogs\u00e9rt\u00e9st emiatt hagyta abba, akkor 7 sz\u00e1zal\u00e9k b\u00edrs\u00e1gcs\u00f6kkent\u00e9st kaphat. Ha a megfelel\u00e9si program k\u00f6vetkezt\u00e9ben azonos\u00edtott bizony\u00edt\u00e9kot is szolg\u00e1ltatnak a GVH-nak, akkor a cs\u00f6kkent\u00e9s a 10 sz\u00e1zal\u00e9kot is el\u00e9rheti. Azok a c\u00e9gek, amelyek nem rendelkeznek megfelel\u00e9si programmal, de v\u00e1llalj\u00e1k a bevezet\u00e9s\u00e9t, ak\u00e1r 5 sz\u00e1zal\u00e9k b\u00edrs\u00e1gcs\u00f6kkent\u00e9st kaphatnak. A GVH m\u00e1r alkalmazta is az \u00faj szab\u00e1lyt: a kert\u00e9szeti term\u00e9kek kartellj\u00e9ben egy v\u00e1llalkoz\u00e1s 45 sz\u00e1zal\u00e9kos b\u00edrs\u00e1gcs\u00f6kkent\u00e9st kapott enged\u00e9kenys\u00e9gi k\u00e9relm\u00e9re tekintettel, 25 sz\u00e1zal\u00e9kosat az egyezs\u00e9g megk\u00f6t\u00e9s\u00e9re tekintettel \u00e9s tov\u00e1bbi 5 sz\u00e1zal\u00e9kosat, mert v\u00e1llalta, hogy tov\u00e1bbfejleszti megfelel\u00e9si programj\u00e1t.<\/p>\n
A v\u00e1llalati megfelel\u00e9si programok legfontosabb funkci\u00f3ja a prevenci\u00f3. Ugyanakkor nem kiz\u00e1r\u00f3lag a m\u00e1r l\u00e9tez\u0151 kezdem\u00e9nyez\u00e9sek vezethetnek kedvez\u0151bb b\u00e1n\u00e1sm\u00f3dhoz, hanem az \u00fajonnan bevezetett programok is. A hat\u00f3s\u00e1gok \u00e1ltali kedvez\u0151bb meg\u00edt\u00e9l\u00e9s oka, hogy a hivatal beavatkoz\u00e1sa n\u00e9lk\u00fcli prevenci\u00f3 a k\u00f6z\u00e9rdeket is szolg\u00e1lja: a szervezeten bel\u00fcl megakad\u00e1lyozott jogs\u00e9rt\u00e9sek k\u00edm\u00e9lik az ad\u00f3fizet\u0151k p\u00e9nzt\u00e1rc\u00e1j\u00e1t, \u00e9s hat\u00e9konyabban ker\u00fclik el a sz\u00e9lesebb fogyaszt\u00f3i k\u00f6rt \u00e9rint\u0151 k\u00e1rokat. Egy t\u00e1rsas\u00e1g legfontosabb megfelel\u00e9si tev\u00e9kenys\u00e9ge a jogs\u00e9rt\u00e9s bejelent\u00e9se a hat\u00f3s\u00e1ghoz. Egy ilyen enged\u00e9kenys\u00e9gi k\u00e9relem eset\u00e9n a c\u00e9g ak\u00e1r a teljes versenyhat\u00f3s\u00e1gi b\u00edrs\u00e1g al\u00f3l is mentes\u00fclhet. Ennek azonban csak akkor van eredm\u00e9nye, ha a v\u00e1llalat id\u0151ben azonos\u00edtja a jogs\u00e9rt\u00e9st, \u00e9s megfelel\u0151 l\u00e9p\u00e9seket tesz h\u00e1zon bel\u00fcl a felder\u00edt\u00e9s\u00e9re. Ezt a folyamatot seg\u00edtik el\u0151 a megfelel\u00e9si programok, ez\u00e9rt a kedvez\u0151bb b\u00e1n\u00e1sm\u00f3dban r\u00e9szes\u00edt\u00e9s val\u00f3j\u00e1ban, k\u00f6zvetetten, az enged\u00e9kenys\u00e9gi k\u00e9relmek beny\u00fajt\u00e1s\u00e1t k\u00edv\u00e1nja el\u0151seg\u00edteni.<\/p>\n
Magyarorsz\u00e1gon a Gazdas\u00e1gi Versenyhivatal 2017 v\u00e9ge \u00f3ta b\u00edrs\u00e1gcs\u00f6kkent\u0151 t\u00e9nyez\u0151nek tekinti a v\u00e1llalatok megfelel\u00e9si er\u0151fesz\u00edt\u00e9seit
Fot\u00f3: VG \/ Kallus Gy\u00f6rgy<\/p>\n<\/div>\n
Az Eur\u00f3pai Uni\u00f3ban nemr\u00e9g harmoniz\u00e1lt\u00e1k a versenyjogi jogs\u00e9rt\u00e9sek\u00e9rt k\u00f6vetelhet\u0151 k\u00e1rt\u00e9r\u00edt\u00e9s szab\u00e1lyait, ez\u00e9rt a megfelel\u00e9si program mellett sz\u00f3l\u00f3 \u00e9rv \u2013 a b\u00edrs\u00e1gok elker\u00fcl\u00e9se mellett \u2013 a k\u00e1rt\u00e9r\u00edt\u00e9si perek elker\u00fcl\u00e9se is, amelyek adott esetben \u00e1rtalmasabbak lehetnek a v\u00e1llalat sz\u00e1m\u00e1ra: a peresked\u00e9s k\u00f6lts\u00e9ge \u00f6nmag\u00e1ban jelent\u0151s lehet. Nem minden v\u00e1llalati megfelel\u00e9si kezdem\u00e9nyez\u00e9s r\u00e9szes\u00fcl azonban b\u00edrs\u00e1gcs\u00f6kkent\u00e9sben, csak a hat\u00e9konynak tekinthet\u0151k. Nyilv\u00e1nval\u00f3, hogy ha a c\u00e9gvezet\u00e9s is \u00e9rintett volt a jogs\u00e9rt\u00e9sben \u2013 vagy mert r\u00e9szt vett benne, vagy mert tudott r\u00f3la, de nem tett semmit \u2013, akkor a versenyhat\u00f3s\u00e1gok abb\u00f3l indulnak ki, hogy a megfelel\u00e9si program nem eredm\u00e9nyes. A hat\u00e9konys\u00e1g egyik f\u0151 m\u00e9rc\u00e9je, hogy a vezet\u0151s\u00e9g teljesen elk\u00f6telezett a jogszer\u0171 m\u0171k\u00f6d\u00e9s kult\u00far\u00e1j\u00e1nak kialak\u00edt\u00e1sa mellett.<\/p>\n
Sz\u00e1mtalan egy\u00e9b apr\u00f3 aspektus van, amely miatt k\u00f6nnyen f\u00e9lresiklik egy ilyen program. Ahhoz, hogy a gyakorlatban is alkalmazhat\u00f3 legyen, sz\u00fcks\u00e9g van megfelel\u0151 szab\u00e1lyzatokra, illetve arra, hogy ezek k\u00f6nnyen el\u00e9rhet\u0151k legyenek az alkalmazottak sz\u00e1m\u00e1ra. K\u00e9pz\u00e9sek form\u00e1j\u00e1ban a c\u00e9gnek seg\u00edtenie kell az alkalmazottakat a szab\u00e1lyzatok meg\u00e9rt\u00e9s\u00e9ben, egy\u00fattal meg kell bizonyosodnia arr\u00f3l, hogy a dolgoz\u00f3k megszerezt\u00e9k az elv\u00e1rt tud\u00e1st.<\/p>\n
A munkat\u00e1rsaknak azt is lehet\u0151v\u00e9 kell tenni, hogy k\u00f6nnyen \u00e9s n\u00e9vtelen\u00fcl bejelenthess\u00e9k a tapasztalt gyan\u00fas eseteket. Kifejezetten aj\u00e1nlott, hogy a c\u00e9g a megfelel\u00e9s \u00e9rdek\u00e9ben tett l\u00e9p\u00e9seket jutalmazza, a szab\u00e1lyok megs\u00e9rt\u00e9s\u00e9t pedig szankcion\u00e1lja h\u00e1zon bel\u00fcl. A v\u00e1llalatnak biztos\u00edtania kell az er\u0151forr\u00e1sokat a program alkalmaz\u00e1s\u00e1ra, ez\u00e9rt indokolt a szervezeten bel\u00fcl kijel\u00f6lni egy szem\u00e9lyt a ter\u00fclet felel\u0151s\u00e9nek, aki rendelkezik a megfelel\u0151 kapacit\u00e1ssal, tud\u00e1ssal \u00e9s tapasztalattal a feladat elv\u00e9gz\u00e9s\u00e9hez. Szint\u00e9n fontos elem a kock\u00e1zatkezel\u00e9s: a c\u00e9gnek elj\u00e1r\u00e1sokat kell alkalmaznia versenyjogilag \u00e9rz\u00e9keny k\u00e9rd\u00e9sekben (p\u00e9ld\u00e1ul k\u00f6zbeszerz\u00e9si aj\u00e1nlatok, \u00e1rk\u00e9pz\u00e9s) a kock\u00e1zatok felm\u00e9r\u00e9s\u00e9re \u00e9s elemz\u00e9s\u00e9re. Az ut\u00f3bbihoz ak\u00e1r a munkav\u00e1llal\u00f3k tev\u00e9kenys\u00e9g\u00e9nek audit\u00e1l\u00e1sa is sz\u00fcks\u00e9ges lehet. V\u00e9g\u00fcl a v\u00e1llalatnak friss\u00edtenie kell a megfelel\u00e9si programot, nem utols\u00f3sorban, hogy reag\u00e1ljon a c\u00e9gn\u00e9l el\u0151fordul\u00f3 incidensekre.<\/p>\n
A megfelel\u00e9si programok kialak\u00edt\u00e1sa nem csak a nagy multinacion\u00e1lis c\u00e9gekn\u00e9l fontos. A kis- \u00e9s k\u00f6z\u00e9pv\u00e1llalkoz\u00e1sok sem immunisak a versenyjogi jogs\u00e9rt\u00e9sekre, rendelkezhetnek akkora \u00fczemm\u00e9rettel, hogy a tulajdonosok csak \u00fagy tudj\u00e1k garant\u00e1lni a jogszer\u0171 m\u0171k\u00f6d\u00e9st, ha int\u00e9zm\u00e9nyes\u00edtett megfelel\u00e9si er\u0151fesz\u00edt\u00e9seket tesznek: szab\u00e1lyzatokat vezetnek be, k\u00e9pz\u00e9seket tartanak \u00e9s alkalmaznak valakit a megfelel\u00e9s (compliance) biztos\u00edt\u00e1s\u00e1ra. A piaci verseny m\u0171k\u00f6d\u00e9se szempontj\u00e1b\u00f3l ez minden v\u00e1llalat \u00e9s v\u00e1llalkoz\u00e1s \u00e9rdeke.<\/p>\n
A megfelel\u00e9si programoknak a versenyjogon t\u00falmutat\u00f3 jelent\u0151s\u00e9g\u00fck is van: ezek a programok sokszor sz\u00fcks\u00e9gesek ahhoz, hogy besz\u00e1ll\u00edt\u00f3i poz\u00edci\u00f3ba ker\u00fclj\u00f6n a c\u00e9g egy multinacion\u00e1lis nagyv\u00e1llalatn\u00e1l. A k\u00f6zbeszerz\u00e9si elj\u00e1r\u00e1son val\u00f3 r\u00e9szv\u00e9telt is lehet\u0151v\u00e9 teheti bizonyos k\u00f6r\u00fclm\u00e9nyek k\u00f6z\u00f6tt. A min\u0151s\u00e9gi munkaer\u0151 megszerz\u00e9se \u00e9s megtart\u00e1sa \u00e9rdek\u00e9ben is fontos a jogszab\u00e1lyoknak val\u00f3 megfelel\u00e9s ir\u00e1nti elk\u00f6telezetts\u00e9g.<\/p>\n<\/p><\/div>\n