\n
Los accionistas dan ‘luz verde’ a la nueva financiaci\u00f3n y aprobar\u00e1 la ampliaci\u00f3n de 600 millones a partir de octubre<\/h3>\n
MADRID, 30 Ago. (EUROPA PRESS) – <\/p>\n
Los accionistas de Dia han dado ‘luz verde’ a las nuevas l\u00edneas financiaci\u00f3n de la cadena de supermercados para posteriormente aprobar en otra junta que se celebrar\u00e1 en el cuarto trimestre la ampliaci\u00f3n de capital de 600 millones de euros, respaldada por LetterOne, sociedad controlada por el inversor ruso Mikhail Fridman, propietaria de casi el 70% de la cadena de supermercados.<\/p>\n
En la junta extraordionaria celebrada este viernes, los accionistas han aprobado con “mayor\u00eda suficiente”, la totalidad de las propuestas de acuerdo formuladas por el actual consejo de administraci\u00f3n, entre ellas el aumento de sueldo del nuevo consejero delegado, Karl-Heinz Holland, seg\u00fan ha informado la compa\u00f1\u00eda a la Comisi\u00f3n Nacional del Mercado de Valores (CNMV).<\/p>\n
As\u00ed, adem\u00e1s de las nuevas l\u00edneas de financiaci\u00f3n, la junta de accionistas ha aprobado una retribuci\u00f3n fija anual de tres millones de euros para Holland, lo que supone un 400% m\u00e1s frente a los 600.000 euros de sueldo fijo que percibi\u00f3 Ricardo Curr\u00e1s al frente de la cadena de supermercados al cierre de 2017.<\/p>\n
La compa\u00f1\u00eda no prev\u00e9 ninguna variaci\u00f3n de la retribuci\u00f3n fija para Holland hasta, al menos, el 31 de diciembre de 2022.<\/p>\n
Asimismo, precisa que no percibir\u00e1 una retribuci\u00f3n variable (bonus anual) a corto plazo, pero s\u00ed que tomar\u00e1 parte en un sistema de incentivos que la cadena de supermercados tiene previsto poner en marcha para el periodo 2020-2022 y que lanzar\u00e1 a finales de este a\u00f1o.<\/p>\n
RETRIBUCION EN ESPECIE.<\/h2>\n
Adem\u00e1s, como retribuciones en especie, la cadena de supermercados aumir\u00e1 el coste del alojamiento del ex consejero delegado de Lidl en Madrid, seguro de vida y discapacidad, seguro m\u00e9dico y utilizaci\u00f3n de veh\u00edculo de empresa, conforme a las pol\u00edticas de Dia al respecto, todo ello hasta un importe m\u00e1ximo anual del 2,5% de su retribuci\u00f3n fija anual.<\/p>\n
Holland, que cuenta con un contrato indefinido en el que se ha establecido un periodo inicial de prestaci\u00f3n de servicios comprendido entre el 21 de mayo de este a\u00f1o y el 31 de diciembre de 2022, deber\u00e1 prestar sus servicios de manera completa y exclusiva para el grupo y notificar su intenci\u00f3n de extinguir el contrato con tres meses de antelaci\u00f3n si se basa en determinadas causas, entre las que se encuentra el cambio de control de la firma, y de seis meses si se basa en cualquier otra causa.<\/p>\n
En caso de extinci\u00f3n del contrato por parte de Holland por una causa espec\u00edfica antes de la finalizaci\u00f3n del periodo inicial, este tendr\u00e1 derecho a recibir una indemnizaci\u00f3n equivalente a la retribuci\u00f3n fija anual que hubiera percibido desde la fecha de finalizaci\u00f3n del periodo de preaviso hasta la finalizaci\u00f3n del per\u00edodo inicial.<\/p>\n
La compa\u00f1\u00eda no prev\u00e9 el derecho a percibir ninguna indemnizaci\u00f3n en caso de extinci\u00f3n por decisi\u00f3n de la sociedad, al tiempo que existe una obligaci\u00f3n de no competencia post-contractual de seis meses en determinados supuestos de cese, siendo la compensaci\u00f3n econ\u00f3mica de 300.000 euros brutos.<\/p>\n
Asimismo, la compa\u00f1\u00eda contempla la cl\u00e1usula ‘clawback’ en el contrato de Holland, por lo que podr\u00e1 reclamarle en determinados supuestos el reembolso de los importes percibidos, en su caso, en concepto del LTI 2020-2022.<\/p>\n
Por otro lado, la nueva pol\u00edtica de remuneraciones contempla una retribuci\u00f3n b\u00e1sica anual de 250.000 euros para el presidente del consejo de administraci\u00f3n, de 200.000 euros para el vicepresidente y de 100.000 para los miembros del \u00f3rgano rector.<\/p>\n
Los accionistas han ratificado y reelegido a Stephan DuCharme, Michael Casey y Sergio Ferreira como consejeros dominicales; a Karl-Heinz Holland como consejero ejecutivo y a Christian Couvreux y Jos\u00e9 Wahnon Levy como consejeros independientes.<\/p>\n
En la junta se ha fijado en ocho el n\u00famero de miembros del consejo de administraci\u00f3n y se ha mantenido la vacante existente tras la dimisi\u00f3n presentada el pasado 21 de mayo por Borja de la Cierva, previ\u00e9ndose expresamente que el consejo de administraci\u00f3n conserva la facultad de cubrirla por cooptaci\u00f3n a partir de este viernes.<\/p>\n
OPERACION DE FIALIALIZACION.<\/h2>\n
En la junta se ha ratificado la modificaci\u00f3n de la financiaci\u00f3n sindicada y de las nuevas l\u00edneas de financiaci\u00f3n, as\u00ed como del otorgamiento, ratificaci\u00f3n y extensi\u00f3n de garant\u00edas, y la aprobaci\u00f3n de una operaci\u00f3n de filializaci\u00f3n (‘hive down’).<\/p>\n
De esta forma, “como primer hito, no m\u00e1s tarde del 31 de diciembre de 2019”, Dia deber\u00e1 transmitir a filiales \u00edntegramente participadas de forma indirecta por la cadena todos los bienes inmuebles propiedad de la firma en Espa\u00f1a; determinados establecimientos comerciales de la cadena de que representan un 58% del Ebitda restringido y las participaciones en las filiales brasile\u00f1a, argentinas y portuguesa, en la medida en que sea viable desde un punto de vista legal, fiscal y regulatorio.<\/p>\n
La cadena de supermercados ha celebrado esta junta extraordinaria meses despu\u00e9s de que haber alcanzado un acuerdo para la refinanciaci\u00f3n de su deuda y haber repagado los 306 millones de euros de los bonos ‘Euro Medium Term Notes’ tras recibir una inyecci\u00f3n de capital de LetterOne, que ha permitido a la compa\u00f1\u00eda eludir la causa de disoluci\u00f3n en la que se encontraba.<\/p>\n
A finales de mayo, la sociedad controlada por Fridman alcanz\u00f3 un acuerdo con las entidades acreedoras titulares de la deuda bancaria sindicada de Dia para su reestructuraci\u00f3n, en el que se contemplaban varias medidas como nuevas l\u00edneas de financiaci\u00f3n por 380 millones de euros para abordar las necesidades de liquidez de la empresa.<\/p>\n<\/div>\n
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